Sebagai bagian dari peningkatan kualitas kelembagaan, KPU Kabupaten Kulon Progo memulai bulan Maret 2015 dengan atmosfer berbeda. Penerapan jam kerja baru dan pengaturan tata letak yang disesuaikan per sub bagian di ruangan Sekretariat KPU Kabupaten Kulon Progo, membuat ritme Kantor KPU Kabupaten Kulon Progo semakin harmonis.
“Ini merupakan perubahan yang sangat baik. Pekerjaan bisa dilakukan dengan lebih baik dengan adanya penyesuaian-penyesuaian yang mendukung kinerja. Dari penataan yang dilakukan, kita bisa melihat aspek-aspek mana saja yang masih perlu dilaksanakan demi peningkatan kualitas lembaga kita. Sedangkan untuk jam kerja yang baru, kita mengacu pada SE yang dikeluarkan oleh KPU. Muaranya tentu saja agar KPU Republik Indonesia hingga KPU Kabupaten/Kota semakin baik dalam kinerja,” ujar Ketua KPU Kabupaten Kulon Progo Muh. Isnaini, STP menanggapi perubahan-perubahan tersebut.
Lebih lanjut beliau mengungkapkan, peningkatan kelembagaan mutlak diperlukan agar KPU Kabupaten Kulon Progo sebagai lembaga penyelenggara Pemilu dapat mencapai tujuan-tujuan ideal yang diharapkan. Di masa sekarang ini, sebuah lembaga dituntut untuk dapat bergerak cepat, adaptif, efisien, dan tepat. Dan sumber daya manusia (SDM) merupakan salah satu motor penggerak jalannya lembaga. Untuk itulah, penting bagi KPU Kabupaten Kulon Progo untuk dapat mendayagunakan SDM yang dimiliki dengan sebaik-baiknya. Sehingga pembagian tupoksi dan indikator kinerja masing-masing SDM dapat terencana dan terukur.
“Kegiatan-kegiatan yang dilakukan bisa lebih tepat dan efisien, karena sudah sesuai dengan pembagian tupoksi untuk masing-masing SDM. Pekerjaan tidak terpusat di titik-titik tertentu saja, tapi bisa merata. Hal ini untuk mencegah adanya pekerjaan yang dilakukan oleh orang yang bukan bidang pekerjaannya,” tutur beliau.
Di kedepannya, Muh. Isnaini berharap budaya kerja yang baru ini bisa menjadi kebiasaan. Masing-masing SDM di KPU Kabupaten Kulon Progo dapat menjadikan budaya kerja yang positif sebagai kebiasaan sehari-hari. “Dari perubahan-perubahan ini dapat diwujudkan suatu sistem kerja yang mengutamakan pelayanan prima dan kepentingan publik, serta perilaku kerja yang mengutamakan efektivitas dan efisiensi guna pencapaian target seperti yang ditetapkan,” jelas beliau menutup perbincangan.
 |
| Kegiatan Apel Pagi KPU Kabupaten Kulon Progo |